WOL für Teams

Connecting Humans WOL für Teams

WOL für Teams. Für virtuell arbeitende Teams. In 8 Wochen lernt sich euer Team richtig gut kennen und gut zusammen zu arbeiten.

WOL für Teams

#WorkingOutLoud

WOL für Teams

Kollaboratives und innovatives Arbeiten

WOL für Teams ist ein Programm, welches sich an hauptsächlich virtuell arbeitende Teams mit einer gemeinsamen Aufgabe im Tagesgeschäft richtet; also nicht für Teams, die sich extra für WOL gründen, um es auszuprobieren. Dafür ist die WOL-Circle Methode da 😉 Wer schon lange zusammenarbeitet, sich neu als Team findet und/oder neue Mitglieder begrüßt, für den ist unser Programm genau das richtige. Wir haben uns zusammen mit WOL-Gründer John Stepper bei diesem Programm auf die berühmt gewordene Google-Aristotle-Studie gestützt, die aufzeigt, was Hochleistungsteams ausmacht und was diese dafür benötigen. Google hat daraus nie ein buchbares bzw. praxistaugliches Training entwickelt  – was wir sehr schade finden! 

Wenn ihr Lust habt, euch den Themen virtuelles Teambuilding und Team Performance zu widmen, solltet ihr idealerweise diese Voraussetzungen mitbringen:

  • eine Teamgröße von 5 bis 10 Personen 
  • 8 Wochen Dauer
  • 1,5 stündige wöchentliche Meetings, zusätzlich ca. 30 Minuten Vorbereitungszeit

Was hat eure Organisation davon?

  • Virtuelles Teambuilding? Ja, das geht. In den 8 Wochen lernt sich euer Team richtig gut kennen, weiß um die Stärken und Bedürfnisse der einzelnen Mitglieder und es entsteht ein psychologisch sicherer Raum – die Basis für Kreativität, Innovation und Performance
  • Kollaboration auf Augenhöhe, Entscheidungen im Team und eine offene vertrauensvolle Kommunikation lassen sich erleben, üben und damit fest verankern
  • WOL stärkt ein kollaboratives und innovatives Verhalten von Führungskräften und Mitarbeitenden und trägt damit zu einer vertrauensvollen und zukunftsorientierten Unternehmenskultur bei
WOL für Teams

Working Out Loud für Teams

Offenes Programm
21.03. - 13.06. 2023

Working Out Loud
für Teams

Offenes Programm
21.03. - 13.06. 2023

Working Out Loud
für Teams

WOL für Teams – offenes Programm 2023

Ihr seid neugierig geworden und möchtet WOL für Teams zunächst mal mit einem Team ausprobieren? Dann meldet Euch für unser offenes Programm an. Das Programm findet einmal in deutscher und einmal in englischer Sprache statt, falls sich > 5 Teams anmelden.
 
Preis pro teilnehmendem Team: 2.750 EUR

Teamgröße: 5 – 10 Personen

Wenn Euer Team aus mehr als 10 Personen besteht, könnt Ihr mit 2 Teams am Programm teilnehmen und die Teilnehmenden entsprechend aufteilen.

Die Termine stehen schon fest (!) und finden wie folgt statt:

Für das deutschsprachige Programm

Kick-Off:
Pit Stop:
Abschlussevents: 

21.03. von 18-19 Uhr
25.04. von 18-19 Uhr
13.06. von 18-19 Uhr

Kick-Off: 21.03. von 18-19 Uhr
Pit Stop: 25.04. von 18-19 Uhr
Abschlussevents: 13.06. von 18-19 Uhr

Für das englischsprachige Programm

Kick-Off:
Pit Stop:
Abschlussevents: 

21.03. von 13-14 Uhr
25.04. von 13-14 Uhr
13.06. von 13-14Uhr

Kick-Off: 21.03. von 13-14 Uhr
Pit Stop: 25.04. von 13-14 Uhr
Abschlussevents: 13.06. von 13-14 Uhr

Allgemeine WOL4Teams Broschüre 2023

Es ist wichtig, dass die Mehrheit der Teilnehmenden an allen drei Programmevents teilnehmen kann, um einen guten unternehmens- und teamübergreifenden Austausch zu gewährleisten.

Ihr benötigt noch weitere Infos zum Programm? Dafür bieten wir am 24.01. und 21.02 kurze Infoevents an:

08 Uhr (deutsch)
18 Uhr (englisch)

Falls Ihr bei den Infoevents und/oder am Programm dabei sein wollt, dann schickt uns eine E-Mail an wol@connecting-humans.net

ACHTUNG: Anmeldeschluss für das Programm ist der 10.03.2023, da es am 21.03.2023 los geht. Denkt an Eure internen Prozesse wie z.B. den Einkauf 😊

Hier könnt Ihr euch anmelden:

Programmkalender 2023

#Kontakt

Effektive Teamarbeit, die Spaß macht

Ihr habt ein Team, welches sein ganzes Potential noch nicht ausschöpft? Ihr habt einen neuen Bereich und damit ein neues Team? Eine:n neue:n Kollegen:in im Team? Und ihr wollt wissen, wie aus diesem Team Connected Humans werden? Dann meldet euch gern, wir freuen uns auf euch!
Connecting Humans vernetztes Führen